候见过!”
“有一腿?”
唐龙急忙摇头:“这个真没有!”
张绣娥没好气邪眸他,低声骂了句:“没有才怪!”
不过也没在这个话题上深究,唐龙和姜妍,鸣翠她们之间什么关系,是不是认识,她也懒得管,两个人不肯明说,她也就装作不知道,谁爱操他们那个闲心。
言归正传道:“公司年度总结的时候,我准备正式推出‘人才分级制度’,在全公司进行推广。”
所谓‘人才分级制度’,就是把公司旗下所有员工都纳入进来,现在公司里实行的是‘职位制度’,也就是职场上的晋升制度,许多高级职位,都是从公司外面靠着猎头公司挖回来的,或者是自己过来面试精选上来的。
但‘人才分级制度’,和职位不一样,为了公司文化,以及归属感等制定出来的制度。
总共分为‘十三级’,一级人才最高,十三级最低。
‘人才晋级’是积分制,如果不发生变故,从‘十三级’升到‘三级’,需要三十年,也就是说,三年会自动晋级一次。
但凡在公司里干到三十年员工,不论职位高低,都享有‘三级人才’福利,比如工资,津贴,住房医疗保障等等。
三级以上人才,需要对公司有极大贡献才能晋级。
未来鱼头村公司会实行,人才分级福利,职位代表着工资标准,人才等级代表着公司福利,以及人文关怀等等。
在十三级人才之上,还有种‘特选人才’,被列为特选人才的,可以加入鱼头村,成为鱼头村正式村民。
“我支持!”唐龙笑着点头。
张绣娥能提出来的正式意见,估摸着早就想了很久,感觉各方面都很合适,才会提出来。
现在鱼头村公司这个体量,子公司分公司孙公司,林林总总的员工加在一起,总员工数量已经超过三十万人,数量并不少。
提升公司凝聚力,在张绣娥看来,就是在提升鱼头村的‘战斗力’。
“村里那些动物,是不是跟普通的动物不一样?”张绣娥想到什么说。
唐龙笑道:“看出来了?嗯,多少有点区别,但是区别不大,一时半会儿成不了事!”
张绣娥含笑着道:“自从有气感之后,感觉着世界都跟以前不是太一样了!”
“正常,别太把它当回事儿就行。”唐龙笑着说:“一切皆妄想,或者说世界原本就是如此的,只是你们才发现它跟以前不一样而已!”
张绣娥轻声道:“那为什么你以前不说?”
唐龙苦笑,耸了耸肩摊手:“我说什么?你这才是最初级的感官,别胡思乱想,如果你连自己都控制不住,道就远了。”
“什么是道?”张绣娥皱眉问。
唐龙若无其事的说:“我就是道,你也是道,人生就是道,脚下的路是道,一呼一吸之间皆是道,没必要去深究,做好自己,开悟是时间和阅历的问题,不是你想它,它就能出来的东西!”
“一切皆是妄想,一切都是空的,等明白了这些,道心也就生出来了。”唐龙说完,打了个哈欠,懒洋洋道:“我去蛇谷那边一趟,你去不?”
张绣娥想着唐龙的话,摇头说:“我昨天下午才去过,你去吧!”
“好!”
唐龙站起来,朝外面走去。
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