hr:“我们营运部很厉害的,凡是想拿的地没有拿不到的,每次都能占到先机,抢到全国最好的流量位。”
hr对她们笑:“店一开进去就能赚钱,哪个投资人不想火速回笼资金,是不是?”
虞迎姿等人还顺势被科普了一遍公司部门的职能,只可惜,没能正式见到营运部的两位部长,据说一位去了新加坡出差,另一位与财务部部长去了江浙,同那边政府谈建新厂的新项目。
新来的实习生们没有见着。
女hr一脸惋惜:“财务部跟营运部关系最密切,等他们回来,一定要见见。”营运部的副部可是集团太子。
虞迎姿他们点点头。
进公司这几日,她们已经感受出公司氛围,大抵是美食行业,行业压力不算大,又兼具海外背景。公司国际化战略,文化包容性不错,同事关系也比较轻松,这一点很重要。
虞迎姿每每路过营运部,见到营运部员工挂着胸牌、意气风发,西服衣着也很讲究,一到下午就不见人影。
她留意到这个现象。
她的财务部ster(师傅)谷兰一边打趣一边替她解惑:“那群营运们啊,去招商了,袖口里都是钱的味道。”
谈回来的都是一笔笔大资金。
虞迎姿的工位比邻谷兰,旁边是另一位实习生,与不见人影的营运部不同,财务部满满的电脑,办公桌上摞着报表,为了数据安全性财务部禁用外网。
财务部女孩子多,养着不少绿植、盲盒开出来的泡泡玛特手办、便签,装饰出温馨的氛围,还有的妹子会自己煮花茶、红枣茶。
有些招商工作完成了的男营运爱往她们财务部跑,在不影响办公的情况下,给她们讲外面最新最好玩的新鲜事,一个个小帅又潮、嘴甜又皮、能说会道,还懂给女员工带点网红小零食。
不出一周,虞迎姿渐渐适应了集团的气氛。
茶水间,女hr不再像面试时那么公事公办,人亲切起来,开始会同虞迎姿这些新实习生聊一些不痛不痒的内部八卦。
“你们对面的营运部,副部巨帅,人帅个高。”
“那些富婆前赴后继倒追他,见一面就心痒难耐,三番两次想把人再约出去。”
对方说八卦有一手,听者也春心萌动、蠢蠢欲动。
虞迎姿不知真假,谷兰等老员工印证了这个真实性。谷兰挺着孕肚,端着茶水,她怀孕快六个月,快做妈妈了,对新实习生随和多过严苛,管得也松,全当一群小朋友们看待。
“是真的,想泡他的人很多。”
“搞餐饮的全是富婆,招商那边很多有钱富婆。”
“富婆这么多吗?”有实习生问。
“投餐饮,又有格调又有排面,哪个富婆不喜欢?”谷兰学着富婆的口吻,“下次来我的店,给你们打六折。对外还可以说,自己的店开在世贸、国金。
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